【研習資訊】2010台灣組織與管理學會年會暨研討會
2010台灣組織與管理學會年會暨研討會－ 綠組織與管理
《論文徵稿》
由於全球暖化及氣候變遷的衝擊，如何更有效地回應環境議題已
成為全球共識。企業與組織一方面要因應法令制度的調整、綠色科技
的發展、消費者偏好的改變，另一方面則須快速地擬定策略、重整組
織及人力，以抓住新的市場機育及投資機會。而如何將綠色的思維帶
入企業經營與管理當中，發展出新的案例、概念或理論，便成為現今
組織與管理學界不可迴避的挑戰。
因此，台灣組織與管理學今年將以「綠組織與管理」作為年會
暨研討會的主題，誠摯地向各界徵稿。由於這是一個橫跨環境及管理
的新興領域，亟待組織與管理學界共同探索、發掘重要且具有潛力的
議題，包括：(1)組織理論與行為；(2)人力資源管理；(3)國際企業；
以及(4)策略及科技管理。我們期待各界共襄盛舉，一同面對綠色投資
、科技、生產及消費所帶來的挑戰級機會；並激盪出未來在組織與管
理的理論與實務上的發展方向。
本研討會頒發最佳論文獎，得獎者可獲獎金新台幣壹萬元整，並
推薦發表於《組織與管理》期刊。
投稿須知
投稿論文採全文審查，中、英文撰寫皆可，總頁數以30頁為限。
請將相關資料及稿件以pdf格式寄至taom2010.nthu@gmail.com。
郵件標題格式為：投稿-主題-篇名-作者。
活動時間與地點
會議時間：2010年10月1日（星期五）、2日（星期六）
會議地點：公務人力發展中心（台北市新生南路三段30號）
主辦單位：台灣組織與管理學會
承辦單位：國立清華大學科技管理研究所
重要日期
論文徵稿截止日期：2010年07月16日
論文審查結果公布：2010年08月16日
線上報名起始日 ：2010年08月16日
線上報名截止日 ：2010年09月16日
聯絡窗口
E-mail：taom2010.nthu@gmail.com
Tel ：03-571-5131*80276
《論文徵稿》
由於全球暖化及氣候變遷的衝擊，如何更有效地回應環境議題已
成為全球共識。企業與組織一方面要因應法令制度的調整、綠色科技
的發展、消費者偏好的改變，另一方面則須快速地擬定策略、重整組
織及人力，以抓住新的市場機育及投資機會。而如何將綠色的思維帶
入企業經營與管理當中，發展出新的案例、概念或理論，便成為現今
組織與管理學界不可迴避的挑戰。
因此，台灣組織與管理學今年將以「綠組織與管理」作為年會
暨研討會的主題，誠摯地向各界徵稿。由於這是一個橫跨環境及管理
的新興領域，亟待組織與管理學界共同探索、發掘重要且具有潛力的
議題，包括：(1)組織理論與行為；(2)人力資源管理；(3)國際企業；
以及(4)策略及科技管理。我們期待各界共襄盛舉，一同面對綠色投資
、科技、生產及消費所帶來的挑戰級機會；並激盪出未來在組織與管
理的理論與實務上的發展方向。
本研討會頒發最佳論文獎，得獎者可獲獎金新台幣壹萬元整，並
推薦發表於《組織與管理》期刊。
投稿須知
投稿論文採全文審查，中、英文撰寫皆可，總頁數以30頁為限。
請將相關資料及稿件以pdf格式寄至taom2010.nthu@gmail.com。
郵件標題格式為：投稿-主題-篇名-作者。
活動時間與地點
會議時間：2010年10月1日（星期五）、2日（星期六）
會議地點：公務人力發展中心（台北市新生南路三段30號）
主辦單位：台灣組織與管理學會
承辦單位：國立清華大學科技管理研究所
重要日期
論文徵稿截止日期：2010年07月16日
論文審查結果公布：2010年08月16日
線上報名起始日 ：2010年08月16日
線上報名截止日 ：2010年09月16日
聯絡窗口
E-mail：taom2010.nthu@gmail.com
Tel ：03-571-5131*80276