【百萬儲備幹部MA招募計畫】

• 「新光百萬儲備幹部 MA 培訓」

培育銀行接班梯隊為目標，於兩年培訓期間，進行完整且紮實的教育訓練，並透過參與專案任務、經營活動及海外歷練等階段性培訓，成為獨當一面的經營管理人才。 

專業核心(授信、外匯、風險控管、產業調查、專案規劃與執行)

關鍵核心(業務技能、溝通技巧、簡報技術、問題分析解決能力技巧)

•  福利價值，幸福加值

積蓄加值(三節獎金、年終獎金、休閒活動補助、員工行儲優惠利率等)

暖心加值(員工生日好禮、休假制度完善等)

專業加值(專業考照補助、豐富學習資源等 

• 徵才條件

研究所以上學歷畢業

TOEIC 750分以上或同等能力證明

主動積極的學習態度

• 詳細資訊(應徵傳送門)

https://events.104.com.tw/skfh/20230301/?jobsource=251455_

https://www.skfh.com.tw/hr/job_detail.aspx?id=47487

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【儲備企金ARM計劃】

l 企金ARM客戶關係業務助理 -Assistant Relationship Manager」:協助法金客戶關係經理人，維護及經營客戶關係。

l 招募時程:履歷表收件即日起至4/15截止，4月中下旬安排面試， 報到培訓梯次: 5月初、7月初。

l 福利價值，幸福加值

 積蓄加值(三節獎金、年終獎金、休閒活動補助、員工行儲優惠利率等)

 暖心加值(員工生日好禮、休假制度完善等)

 專業加值(專業考照補助、豐富學習資源等)

l 徵才條件:大學以上學歷(商業及管理學科類)畢業

l 詳細資訊(應徵傳送門)

https://www.104.com.tw/job/7vjw8?jobsource=googlejobs

https://www.skfh.com.tw/hr/job_detail.aspx?id=45358